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30 Urlaubstage; Firmenkultur; Flache Hierarchien; Flexible Arbeitszeiten; Home-Office möglich; Onboarding; Urlaub >= 30 Tage; Work-Life-Balance

Betriebliche Altersvorsorge; Firmenevents; Firmenkultur; Keine Home-Office Angabe; Mitarbeiterrabatte; Monetäre Leistungen

Einarbeitung; Firmenkultur; Flache Hierarchien; Keine Home-Office Angabe; Onboarding; Work-Life-Balance

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement bzw. Speditionskaufmann (m/w/d), oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich, idealerweise im Kunden und/oder Bestandsmanagement, wünschenswert Ausgeprägte IT-A

29 Urlaubstage; Ausstattung; Fahrradfreundlich; Firmenfahrrad; Firmenwagen; Flexible Arbeitszeiten; Gestaltungsspielraum; Gesundheitsangebote; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Sonderzahlungen; Urlaubsgeld; Weiterbildungen; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance

30 Urlaubstage; Betriebliche Altersvorsorge; Familienfreundlichkeit; Flexible Arbeitszeiten; Gesundheitsangebote; Gesundheitsmanagement; Home-Office möglich; Jahressonderzahlung; Kantine; Monetäre Leistungen; Sonderzahlungen; Tarifvergütung; Urlaub >= 30 Tage; Verpflegung; Weiterbildungen; Weiterent

Betriebliche Altersvorsorge; Fahrradfreundlich; Firmenfahrrad; Firmenkultur; Kantine; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Nachhaltiger Arbeitgeber; Tarifvergütung; Verpflegung; Weiterentwicklung

Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung in der Heimverwaltung, Gute EDV Kenntnisse, insbesondere MS Office, Kenntnisse in Vivendi NG und Diamant sind wünschenswert, Ein freundliches und kundenorientiertes Auftreten, Kommunikationsstärke, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein

Du hast einen Betriebswirt VWA, ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit dem Schwerpunkt Marketing/Vertrieb Branchenkenntnisse in der Energieversorgung oder im Endkundengeschäft regulierter Märkte runden dein Profil ab Du bringst nachweisbare Erfah

Sie sind ein erfahrener (Senior) HR Business Partner (m/w/d) und verstehen sich als strategischer Sparringspartner für Führungskräfte? Es begeistert Sie, Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten, komplexe HR-Themen lösungsorientiert zu begleiten und nachhaltige Impulse für den Unternehmenserfolg zu s